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销售代表

销售代表招聘新手全程带教

五险一金

经验不限 · 学历不限 · 招5人

惠州惠城珑湖湾乐有家店铺

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职位描述

职位描述
很多人不敢来房产公司上班，认为自己没有圈子，口才不好，可能做不了
可您没察觉，您在工厂1年，您的圈子就会变更小在工厂3年您会与社会时代脱轨在工厂6年您会丧失对美好人生的斗志当别人在地产从一无所有到赚钱买车买房，而您现在又在干什么呢
薪酬福利:
薪酬自主制，行业内超高业绩奖金核算比例55%-80%，收入无上限！
底薪补贴高5100元（含行动量化绩效基数1500元）
可定岗A1-A4级别，底薪补贴+行动量化绩效+业绩奖。每周休1.5天，可选择双休
A1级：底薪补贴2200+行动量化绩效基数600+业绩奖核算比例55%80%
A2级：底薪补贴3100+行动量化绩效基数1200+业绩奖核算比例55%80%
A3级：底薪补贴3100+行动量化绩效基数1500+业绩奖核算比例55%80%
A4级：底薪补贴3600+行动量化绩效基数1500+业绩奖核算比例55%80%
（薪酬真实有效，上述底薪和补贴不与业绩挂钩）
2、团队年轻化团队，高收入团队
3、更多员工福利：项目奖、仁杰奖、五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假。
4、师傅带教，乐有家学院免费培训。
岗位职责：
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；
2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统；
3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙；
4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料；
5、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；
6、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排；
7、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。
任职要求：
1、年龄18-40周岁；
2、认同行业，认同公司；
3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力。
4、有驾照、军人、应届生优先。
乐有家这个温暖、充满激情的团队邀您加入！

公司介绍

公司也是08年成立到现在的，也是一个大平台，并且我们都有导师专业指导的。有兴趣可以进一步了解看看哈，给自己找工作多一个选择的机会嘛～多一个选项总不会错的。