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惠州销售招聘

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职位描述

岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1、17-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
薪酬自主制,没有业绩要求
底薪补贴高5100元(含行动量化绩效基数1500元),业绩奖(核算比例55%80%)
A1底薪补贴高2800元(含行动量化绩效基数600元),业绩奖(核算比例55%80%)
A2底薪补贴高4300元(含行动量化绩效基数1200元),业绩奖(核算比例55%80%)
A3底薪补贴高4600元(含行动量化绩效基数1500元),业绩奖(核算比例55%80%)
A4底薪补贴高5100元(含行动量化绩效基数1500元),业绩奖(核算比例55%80%)
(薪酬真实有效,底薪和补贴不与业绩挂钩)
另外有五险一金、年假、婚假、产假、陪产假等福利
公司福利好吗
1、带薪年假,节日礼物、国内及出境游想想还有什么忘说了吗;
2、平均年龄26岁
更多员工福利:节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖等
在哪儿上班
深圳,东莞,惠州,已覆盖,可根据自己的意愿就近分配,不用担心离家远啦
能多快升职
每月一次竞聘,入职一月以上就可参与,公开透明,为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力,升职就是小case。

公司介绍

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